Brewers Association publiceert voor het eerst diversiteitsgegevens van brouwerijmedewerkers

Voor het eerst rapporteert de Brewers Association (BA) over diversiteitsgegevens van brouwerijmedewerkers.

De BA-uitgevers van CraftBeer.com is een handelsvereniging die ambachtelijke brouwerijen op veel gebieden helpt, zoals het ondersteunen van technische vooruitgang bij het organiseren van evenementen en het aanbieden van een breed scala aan diensten die hun aangesloten brouwerijen helpen hun bedrijf te runnen.

Gegevens en rapportage behoren tot de ledendiensten omdat het ondernemers inzicht geeft. Bart Watson, de hoofdeconoom van BA, is verantwoordelijk voor het analyseren en interpreteren van gegevens.

De BA heeft benchmarkvragen voor werknemersdiversiteit toegevoegd aan haar jaarlijkse ledenenquête en dit is waar de Diversiteitsgegevens van brouwerijmedewerkers waar de vandaag afgeleverde organisatie vandaan kwam.

Wat motiveerde de BA om diversiteitsgegevens over brouwerijmedewerkers te verzamelen en te presenteren?

throwback brouwerij nh

De eenvoudigste reden om deze gegevens te benchmarken is dat je toekomstige veranderingen niet kunt meten tenzij je weet waar je moet beginnen, schrijft Watson.

De onderzoeksresultaten zijn niet verrassend: de meerderheid van de mensen die in brouwerijen werken, zijn blanke mannen. Laten we eens kijken naar enkele andere bevindingen.

( LEZEN: Rust Belt-brouwerijen creëren halfvol optimisme van pintglas )

Weetjes uit de diversiteitsgegevensenquête onder werknemers van BA Brewery

Er is een sterke mannelijke aanwezigheid onder brouwerijmedewerkers die de titel van brouwer dragen; Ongeveer 7,5 procent van het personeel van de rapporterende brouwerijen had een vrouw in dienst als brouwer.

De vrouwelijke vertegenwoordiging onder het personeel van ambachtelijke brouwerijen groeit tot ongeveer 37 procent in de niet-productie- en niet-servicepersoneelsfuncties. Het segment waar de meeste vrouwen werkzaam zijn, is het brouwerijbedieningspersoneel (54 procent).

In het onderzoek werd brouwerijen ook gevraagd naar de etniciteit van hun medewerkers. Achtenentachtig procent van de mensen die ambachtelijke brouwerijen bezitten, is blank, terwijl Amerikaanse Indianen of Alaska Natives 4 procent van de Aziatische en Latijns-Amerikaanse brouwerijen uitmaken, beide met 2 procent, en eigenaren van zwarte brouwerijen 1 procent.

De etnische samenstelling wordt iets diverser als je kijkt naar werknemers in niet-brouwfuncties op de productiestaf; Werknemers van Spaanse brouwerijen vormen 7 procent van het niet-brouwproductiepersoneel en zwarte werknemers 3,5 procent. Wat het personeel van de brouwerijservice betreft, zegt het onderzoek dat Spaanse werknemers ongeveer 7,5 procent uitmaken, terwijl zwarte werknemers iets meer dan 4 procent uitmaken.

één bierbac

Watson legt meer datapunten uit zijn artikel op BrewersAssociation.org; de gegevens zijn alleen voor leden. Je kunt in haar artikel ook nog een paar bevindingen krijgen van BA Craft Beer-programmadirecteur Julia Herz De diversiteitsgegevens zijn binnen: ambachtelijke brouwerijen hebben ruimte en middelen voor verbetering .

( GRAFISCH: Gouden medaillewinnende IPA's )

Enquêteresultaten bieden benchmarks

Zoals Watson verwijst, zijn de gegevens van het diversiteitsonderzoek onder medewerkers van de brouwerij bedoeld om de sector benchmarks te bieden, zodat leiders die geïnteresseerd zijn in het diversifiëren van het personeel kunnen meten of hun inspanningen werken wanneer de BA in de toekomst onderzoeksresultaten verzamelt.

Je kunt toekomstige veranderingen niet meten tenzij je weet waar je aan toe bent. Hoofdeconoom van de Bart Watson Brewers Association

barnsteen voorraad

Eigenaars van brouwerijen, leiders van ambachtelijke biergemeenschappen, de BA-staatsgilden en andere bedrijven die kleine en onafhankelijke brouwers ondersteunen, werken al aan het creëren van een meer diverse industrie.

We zien bierfestivals die vrouwen vieren Bieren zonder baard in New York en FemAle Brew Fest in Zuid-Florida. Vers Feest de bierfestival en symposium dat zwarte en Spaanse brouwers en bierliefhebbers samenbrengt, hield deze maand zijn tweede jaarlijkse evenement.

Diversiteitscommissies zijn actief op staatsniveau, zoals binnen de Massachusetts Brewers Guild, en op nationaal niveau bij de Brewers Association. (Je kunt meer lezen over de artikel in de Boston Globe besprak de diversiteit in ambachtelijk bier (het artikel dat een paar weken geleden werd gepubliceerd en dus niet de nieuwe gegevens van de BA bevatte). De Massachusetts Brewers Guild schreef samen met uitvoerend directeur Katie Stinchon een reactie om aan te tonen dat ze werken aan het creëren van een meer diverse werknemers- en fanbase – een gevoel dat andere leiders in de sector hebben geuit.

In het antwoord van het gilde dat wij gepubliceerd op CraftBeer.com schrijft het bestuur: Bier heeft een geschiedenis van het samenbrengen van mensen en het verbeteren van ons spel, waardoor we barrières kunnen slechten en bruggen kunnen bouwen. Laten we elkaar blijven inspireren en de kring van ambachtelijk bier pint voor pint verbreden.

Jess Bakker

Jess Baker liep in 2010 een bierfeest binnen en besefte dat bier een lange weg had afgelegd ten opzichte van wat haar vader sinds de jaren '70 dronk. Ze was van de lente van 2016 tot de lente van 2020 hoofdredacteur van CraftBeer.com en bracht je verhalen over de mensen die de hartslag vormen achter het ambachtelijke brouwen in de VS. Ze is een hardloper, een die-hard Springsteen-fan en een moeder die altijd gezinsvriendelijke brouwerijen verkent en altijd op zoek is naar een verdomd goede portier.

CraftBeer.com richt zich volledig op kleine en onafhankelijke Amerikaanse brouwerijen. We zijn uitgegeven door de Brewers Association, de non-profit handelsgroep die zich inzet voor het promoten en beschermen van de kleine en onafhankelijke ambachtelijke brouwers van Amerika. Verhalen en meningen die op CraftBeer.com worden gedeeld, impliceren geen goedkeuring of standpunten van de Brewers Association of haar leden.